上海市引进海外科技人才政策实施情况研究（上）

上海市引进海外科技人才政策实施情况研究（上）2015-11-18摘要：摘要：从“引得进、留得住、用得好”三个维度，并细化为九个指标对上海市引进海外科技人才政策的执行情况和效果进行了考察。经过分析得出综合结论，上海在执行引进海外科技人才政策方面，取得的成绩一是为人才发展营造了较好的政策环境，二是推动了海外人才工作的制度化、规范化；但是还存在着国际人才的集聚度很低、对海外一流人才吸引力不大、人才制度和发展环境与国际一流水平还有一定差距等不足。关键词：关键词：上海市，海外科技人才，科技创新近十多年来，上海围绕建设“四个中心”的发展目标和增强城市国际竞争力的发展主线，逐步确立了人才工作的国际化和市场化方向，把吸引海外高层次人才作为建设国际人才高地的重要任务之一，大力推进国外高层次人才与智力的集聚工程，上海的留学生和外籍人才引进工作得到稳步推进。2014年5月22日，习近平总书记在上海召开的外国专家座谈会上提出，让有志来上海发展的国际化人才“来得了、待得住、用得好、流得动”。借鉴习近平总书记的思路，我们从“引得进、留得住、用得好”三个维度来考察上海市引进海外科技人才政策的执行情况和效果。11“