国际劳工组织（ILO）：世界非标准就业——理解挑战，塑造未来（二十四）

国际劳工组织（ILO）：世界非标准就业——理解挑战，塑造未来（二十四）2019-04-24如前文所述，某些经济部门，尤其是农业、建筑、交通和旅游等受季节性波动影响部门采用非标准就业的比例较高。基于118个发展中国家和转型期国家制造和服务行业在2006-2014年间的调查数据，图4.7显示了各个行业中企业使用临时性劳动力的百分比，使用企业中临时工的平均比例，以及临时工比例为50%或以上的企业(密集使用企业)的百分比。在现有数据的行业中，建筑和运输企业使用临时工的数量最多，其中55%的企业使用临时性劳动力，临时工占企业员工总数的比例平均为39%。在制造业中，皮革业使用临时工的比例最大(每家企业临时性员工的平均比例为32%)。临时工密集使用企业主要集中在服务行业，但同时也存在于木材、食品和皮革业。有趣的是，建筑和交通行业中密集使用临时工的企业却数量有限(15%)，这表明企业不只是出于生产流程的季节性或其他需求才“密集”使用临时工，反映了和人力资源组织和管理的具体方式。4.3.对企业的影响非标准就业的使用越来越频繁，因此我们有必要了解管理非标准劳动力可能给企业带来的影响及其与标准劳动者的相互